Igualdad de género refleja equidad, solidaridad y respeto: Lomelí
MÉXICO DF, a 25 de Septiembre de 2014.- El Gobierno del Distrito Federal, en coordinación con autoridades del Instituto de Educación Media Superior, y el Comité Ejecutivo del Sindicato de la Unión de Trabajadores del Instituto de Educación Media Superior (SUTIEMS), informaron que en próximas horas podría concluir la huelga que mantiene sin clases a cerca de 20 mil estudiantes capitalinos desde el martes.
Por lo pronto, se encuentran a la espera de la resolución que tome finalmente la Asamblea de Trabajadores de la SUTIEMS, luego de la serie de trabajos y acuerdos logrados entre autoridades gubernamentales, maestros y sindicalizados, quienes desde ayer miércoles instalaron mesas de negociación en las instalaciones del Gobierno capitalino.
A través de un comunicado dichas instancias precisaron que trabajaron conjuntamente “en una propuesta de resolución del pliego petitorio que motivó el estallamiento de la huelga en las Preparatorias del IEMS del DF.
Se expuso que el Gobierno del Distrito Federal se comprometió a mantener “su política de elevar el ingreso real de los trabajadores de la ciudad y en particular de dar seguridad laboral a los trabajadores del GDF, así como defender los derechos a la educación y laborales conquistados y plasmados en las Leyes de la ciudad”.
Asimismo el Gobierno de la Ciudad dejó en claro que en caso de que se concrete cualquier modificación legislativa o se implemente la reforma política del DF “que nos lleve a tener una Constitución propia, mantendremos una coordinación con el SUTIEMS y con la comunidad del IEMS para que cualquier cambio que se promueva desde el GDF no afecte los derechos laborales, en particular los establecidos en el contrato colectivo, o el modelo educativo del IEMS”.
En este contexto, se informó que igualmente se instalará una mesa de trabajo entre la Secretaría de Gobierno, la Secretaría de Educación y el SUTIEMS (a la cual se invitará a la Asamblea Legislativa del Distrito Federal y a otras instituciones que se consideren necesarias), para acordar las acciones públicas que fortalezcan el modelo educativo y garanticen los derechos laborales de los trabajadores del IEMS.
Por su parte, el Sindicato de la Unión de Trabajadores del Instituto de Educación Media Superior reconoció el “valor de la solución de las controversias laborales por la vía institucional” e hizo un compromiso para promover que sus agremiados utilicen esta vía de solución.