Presenta Ramírez de la O presupuesto de egresos; van 6.5 billones a metas
MÉXICO, DF., 10 de julio de 2015.- Ante la situación de estrés, falta de actividad física, obesidad y adicciones que enfrenta el sector laboral del país, la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) impulsa el Programa Nacional de Bienestar Emocional y Desarrollo Humano en el Trabajo (PRONABET).
De acuerdo a un comunicado, el PRONABET busca crear una nueva cultura de salud laboral en México que fomente el cuidado de las emociones en el trabajo y la prevención de factores de riesgo psicosociales que afectan el bienestar de los trabajadores.
El objetivo de la política pública es que empleadores y trabajadores cuenten con una herramienta para mejorar el entorno laboral, impulsar una adecuada comunicación en el trabajo, así como reducir y prevenir el número de accidentes y enfermedades en el centro laboral.
Para brindar una mayor estabilidad familiar y social así como el aumento de su satisfacción laboral, el PRONABET fortalecerá la salud física y mental de los trabajadores mexicanos.
Por su parte, las empresas registrarán un incremento en su productividad y competitividad, un descenso en el número de accidentes laborales y gastos médicos. Además, contarán con personal motivado, saludable física y emocionalmente.
El PRONABET utiliza el método Solve de la OIT, el cual se centra en la prevención de los factores psicosociales, abordando la integración de la promoción de la salud en las políticas y acciones en materia de seguridad y salud en el trabajo a nivel de empresa.
Este método se basa en el reconocimiento y gestión de las relaciones de interdependencia entre los factores psicosociales y otros comportamientos relacionados con la salud y por otra parte, sus causas en el lugar de trabajo (organización, condiciones de trabajo, relaciones laborales).