Avala Senado Ley de Carrera Judicial: establece bases de formación

CIUDAD DE MÉXICO, 5 de diciembre de 2024.- Con la aprobación de la Ley de Carrera Judicial del Poder Judicial de la Federación se establecen las bases para el desarrollo de las personas servidoras públicas de carácter jurisdiccional, así como medidas para el combate al nepotismo.

El Pleno del Senado de la República aprobó por mayoría de 74 votos a favor 30 en contra el segundo dictamen que contiene el proyecto de decreto por el que se expide la citada legislación, que forma parte de las leyes secundarias de la reforma judicial enviadas por la presidenta Claudia Sheinbaum. Continúa su proceso legislativo en la Cámara de Diputados.

En el desarrollo de la carrera judicial de los servidores públicos se ajusta a los principios de excelencia, objetividad, imparcialidad, profesionalismo, independencia y paridad de género, contemplados en la Constitución.

Se adiciona un Título Tercero, del combate al nepotismo, en el cual se establecen medidas para impedir nombramientos de familiares por pare de los titulares, así como el deber de informar sobre vínculos familiar eso afectivos.

También pone candado para que no puedan realizar nombramientos cruzados, es decir, que entre ellos contraten familiares: nombramientos triangulados, cuando entre los titulares de dos órganos jurisdiccionales se contrate a familiares de cada uno de ellos o personas con las que tengan conflictos de interés.

Nuevo perfil para la Carrera Judicial

La Carrera Judicial “constituirá un sistema institucional integrado por los procesos de ingreso, formación, promoción, evaluación del desempeño, permanencia y separación del cargo de las personas servidoras públicas que la componen, basado en el mérito y la igualdad real de oportunidades”.

Además, garantizará la independencia, imparcialidad, idoneidad, estabilidad, profesionalización y especialización de las personas servidoras públicas que forman parte de ella.

Se crea el Registro único de Personas Servidoras Públicas de la Carrera Judicial como un padrón que contendrá información básica y técnica en materia de recursos humanos del personal perteneciente a la Carrera Judicial.

Y la Escuela Judicial que será responsable de diseñar e implementar los procesos de formación, capacitación, evaluación, certificación y actualización del personal de Carrera Judicial y administrativo del Poder Judicial de la Federación, sus órganos auxiliares y, en su caso, del personal de los poderes judiciales locales, fiscalías, defensorías públicas, organismos de protección de derechos humanos, instituciones de seguridad pública y del público en general.